1、執行集團決議，支持全面工作，達成店面重要的運營指標，保證經營目標的實現。
2、負責制定本店周、月、季度、半年及年度工作重點。
3、店內的日常經營管理工作，在一定的范圍內，代表4S店簽署有關協議、合同、合約。
4、健全4S店財務管理制度，做好增收節支和開源節流的工作。
5、協調好店內各部門之間的關系
6、建立健全4S店統一、高效的組織體系和工作體系。做好員工的思想工作，加強員工的隊伍建設。
7、做好社會公共關系，為本店樹立良好的企業品牌形象。
任職要求：
1、汽車機械或企業管理相關專業。
2、熟悉汽車銷售及售后所有環節及流程。
3、熟悉4S店的建設和管理工作，具有3年以上的相關工作經驗和2年以上的管理經驗。
4、有駕照并有兩年以上的駕駛經驗。
